WESTCON GROUP EUROPEAN OPERATIONS LIMITED

Unité légale ‣ en activité
7 établissements dont 2 sont en activité
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La société WESTCON GROUP EUROPEAN OPERATIONS LIMITED a été créée le 31 octobre 2006, il y a 19 ans. Sa forme juridique est Société commerciale étrangère immatriculée au RCS. Son domaine d’activité est : autres activités de télécommunication. En 2022, elle était catégorisée Entreprise de Taille Intermédiaire. Elle possédait 100 à 199 salariés.

Son siège social est domicilié au WILKINSON ROAD LOVE PLANE IND ESTATE 19 AV CIRENCESTER GL7 1YT GLOUCESTERSH ROYAUME UNI ROYAUME-UNI. Elle possède 7 établissements dont 2 sont en activité.

Fiche résumé

Dirigeants

Documents

Données financières

Annonces et observations

Labels et certificats

Conventions collectives

Organisme de formation

Cette structure est un organisme de formation, à jour de ses obligations Un organisme de formation est à jour de ses obligations si il a bien déclaré auprès du Préfet de Région territorialement compétent son Bilan Pédagogique et Financier..

Cette structure est certifiée Qualiopi La certification Qualiopi est accordée par le ministère du Travail de l’Emploi et de l’Insertion aux organismes de formation répondant à certains critères de qualité.. C’est un organisme dont les formations peuvent obtenir un financement public.

Le nombre de stagiaires et les spécialités sont déclarés par l’organisme de formation dans le Bilan Pédagogique et Financier. La période concernée est celle de l’exercice comptable.

Numéro Déclaration Activité (NDA)DétailsCertification(s) Qualiopi
11921691792Spécialité : Informatique, traitement de l'information, réseaux de transmission des données
Effectifs formateurs : 6
Effectifs stagiaires : 407
Déclaration : le 03/07/2025, en région Île-de-France
Actions de formations
Mise à jour le 18/07/2025
Source : MTPEI
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion (MTPEI).

Égalité professionnelle - Egapro

Cette structure de 50 à 250 salariés a déclaré plusieurs index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. L’Index Egapro permet de mesurer l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans les entreprises de plus de 50 salariés.

Chaque déclaration se fait l’année N au titre de l’année N-1 (par exemple : les données déclarées en 2023 sont celles de 2022).

Année202020212022
Index (sur 100)455487
Détails L’index est une synthèse des différents indicateurs ci-dessous
・Écart rémunérations (sur 40)01129
・Écart taux d'augmentation (sur 35)352535
・Retour congé maternité (sur 15)0NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère.NCCette année là, cette structure n’était pas concernée par ce critère.
・Hautes rémunérations (sur 10)101010
Mise à jour le 19/07/2025
Source : MTPEI
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion (MTPEI).
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